退職代行って失敗しないの?SARABAの中の人に色々聞いてみた!




悩めるウサギ
  • 仕事を辞めたいけど辞めたいと言い出せないよ
  • 辞めたいと言ったけどなかなか仕事を辞めさせてもらえない!

 

そんなあなたへ。

退職を代行してもらうという便利なサービスをご存知ですか?

 

こんにちは!女忍者(@nappy_saya)です

女忍者
今回縁あって、退職代行SARABAの山本さんに インタビューすることができました!

 

きっかけはこのツイート。

 

日本人は退職することにネガティブな感情を持ってる人が多い 。

それで今、退職を手伝ってくれる退職代行のサービスが人気だよ。

 

こうツイートしたら、結構反響がありました。

「日本では退職代行が流行っている」ということで・・

 

  • 退職代行はどんなサービスなのか!
  • どんな人が申し込むのか?
  • 本当に退職代行ってできるの?

 

気になったことを実際に退職代行の中の人に聞いてみました!

(わざわざ東京に来ていただけた..ありがたい。

 

自分の力で仕事を辞めることができない方は、是非この便利なサービスを頼ってくださいね!

▼今回お話を聞いたのは、退職代行SARABAの山本さんです。

退職代行の始まり

女忍者
退職代行が人気と聞いたのですが、いつぐらいから人気なんですか?

 

SARABAの山本さん
半年前ぐらいですかね。急に流行りだしたサービスで、去年の 7月ぐらいからメディアに取り上げられて右肩上がりで伸びてるサービスです。

 

退職代行はどんな人が利用してるの?

 

女忍者
実際退職代行を利用するのはどんな人が多いんですか?

 

SARABAの山本さん
いろんな方がいますけど・・ボリュームゾーンが多いのはだいたいここら辺ですね。

 

  • 20代中ごろから33歳ぐらいまで
  • 男女比は一緒
  • 介護・製造・運搬・建築

 

女忍者
退職代行を利用する人ってどんな理由が多いんですか?

 

SARABAの山本さん
色々ありますけど・・

「辞めるのが言いづらい」っていうのももちろんありますけど、やっぱり「辞めさせてくれない」っていう半分くらい。

 

辞めさせてくれないとこは、ブラック企業のところが多いですね。

 

女忍者
あ!辞めさせてくれないってこともあるんですね。

 

SARABAの山本さん
そうですね。認められないとかモヤモヤにされたり。

後は「また1ヶ月後ね!」って言われて先延ばしされる人が多いですね。

 

女忍者
受け取ってもらえない事って結構あるんですね

 

SARABAの山本さん
拒否されるとか、例えば「今忙しい時抜けたらどうするんだ?」とか言われて、なぁなぁにされるケースが多いですね。

やっぱり上司の方が立場が上なので、強く言いにくいんですよね..

 

女忍者
それって極端な話「会社に行かない」ってなったらどうなるんですかね

 

SARABAの山本さん
退職届を受け取ってもらえなくて無断欠勤になっちゃうと都合が悪くなるということも考えられなくはないですね。なので第三者に頼む方がいいと思います。

 

24時間・365日対応してる退職代行もある

 

女忍者
SARABAは24時間対応って聞いたんですけど、本当にそうなんですか?

 

SARABAの山本さん
そうですね、実際かけてもらったらわかると思いますね。今24時間対応してないうちらだけですね。

 

SARABAは24時間365日対応可能深夜も即返信があります。

 

SARABAの山本さん
結構緊急性が高い人が多いんですよ。今日の今日っていうのが多いんです。

 

女忍者
今日の今日?そんなに急なんですか?

 

SARABAの山本さん
深夜に「明日の朝行きたくない!」となって、申し込んでくれる人が多いんですよね。

 

退職代行の中でスピード感を持ってやってるところは多くはありません。

「会社に明日行きたくない!」ってなったときには、即日対応をしてくれるところをオススメします。

 

SARABAの山本さん
SARABAだったら、最短で30分以内でメール返信ができるんです。

 

深夜でも30分以内に返信ができるように、システムを組んで対応してます。

 

女忍者
そんな急に第三者に入ってもらって、明日の朝会社に行かないってできるもんなんですか?

 

SARABAの山本さん
はい、できますよ。

 

女忍者
怒られないですか?

 

SARABAの山本さん
怒られ‥笑

会社の方には本人に連絡しないように伝えますね。

 

退職が完了するまで。今後のやりとりはすべて代理人を通すことになります。

 

退職代行の値段はいくら?

 

SARABAの山本さん
退職代行は今たくさんあるのですが、SARABAの29800円は最安値レベルです。

 

▼有名どころの退職代行価格比較

退職代行サービス 価格(税込) 特徴
EXIT(イグジット) 50,000円
※アルバイト・パートの場合30,000円
業界ナンバーワンのメディア掲載実績
SARABA(サラバ) 29,800円 全額保証あり、24時間対応可能、
ニコイチ 28,000円 全額保証あり。2か月間のアフターフォローあり

 

正直、退職代行の数は今めちゃくちゃ増えてます。

実績がちゃんとあるところに申し込むことをおススメします。

 

女忍者
なんでSARABAは24時間対応してるのに、29,800円で申し込むことができるんですか?

 

SARABAの山本さん
EXIT(イグジット)っていうメインでやってた会社が5万円でやってたんです。

でも色々計算したら、29,800円でも全然やっていけるかなっと。

 

退職代行を気軽に利用して欲しいです。

5万円っていうとちょっと頼みにくいけど、追加料金なしで29,800円の明朗会計。

しかも、24時間対応だったら一番頼みやすいんじゃないかな?と思ってこの値段にしました。

 

SARABAの山本さん
あと、うちは件数を一番取ってるはずなんです。

だから値段が安くてもやってけてます。

 

女忍者
件数いっぱい申し込んでもらってるから、その値段でもやっていけるってことなんですね。

 

SARABAの山本さん
はい、その通りですよね。

 

退職代行は法的に大丈夫なのか

 

そんなに急に退職して、法的には大丈夫かが気になるところ・・

女忍者
会社から訴えられたりしないんですか?

 

SARABAの山本さん
はい、法律にのっとってやってます。

 

女忍者
なんか辞める前の一か月前ぐらいには言わないといけないと思ってました。

 

SARABAの山本さん
民法的には1ヶ月前っていうより2週間前なんですけどね。

 

下記該当する民法です。

第627条
当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。

期間によって報酬を定めた場合には、解約の申入れは、次期以後についてすることができる。

ただし、その解約の申入れは、当期の前半にしなければならない。

六箇月以上の期間によって報酬を定めた場合には、前項の解約の申入れは、三カ月前にしなければならない。

 

※当事者が雇用の期間を定めなかった時は、各当事者は、いつでも解約の申し入れをすることができるんです。

 

SARABAの山本さん
退職代行の方から、〇〇さんは行きませんから!って言えば、無断欠勤にはならないんです。

 

その後、有給消化で2週間とったら法律的にも問題ないです。

 

退職代行に頼んでから退職するまでの流れ

 

女忍者
本当に退職代行に頼んだら、もう会社に行かなくていいんですよね?(しつこい

 

SARABAの山本さん
そうですね!

 

会社に返却するものや退職届は全部まとめてもらいます。

あとは会社に連絡して、会社でもやってほしいことがあるはずなんで、それを聞いてお伝えするっていう形ですね。

 

女忍者

じゃあ本当に仲介っていう形になるんですね

 

そうですね、退職までに必要な

 

退職代行って失敗することってあるの?

 

行けます今まで退職代行お受けできて成功しなかったケースであるんですがないですね

 

基本的には退職って俺的には一方的な国立なんですね退職は退職しますって言ったら断ったら駄目の子さんとは相手がいいよと言うと何て言おうと退職なのでだから退職できないって方はまずありえないでしょ

 

唯一あるとしたら退職しますって言った本人が退職するのはやめますっていうケースがあります

 

もうこれはどうしようもないですねあったのが条件が良くないからって言って辞める人いん

そうな退職するのをやめました!っていうケースがあります。

もうこれはどうしようもないですね

あったのが条件が違うということで辞める人が多いんですけど、ただそれでいい条件が部署が異動になっていたりするからやめないとかって言って納得みたいなそんなケースはなくはないですね

普通に辞めたいとはやめてます全然問題ないですとヨーグルト買ったことないんですか

 

退職代行を運営していてトラブルってないの?

 

とらぶる自体はないんですけどびっくりしたケースはブラックだから有給とか本当はあるのにないってこねる社長がいるんですね

 

それでも肉消化後に止めたりできるんでそこは元が取れますね

有給は3日以上あるのがザラなので有給消化後辞めたらいいですね

 

日本の会社っていうかブラック企業は結構大手も多いですね

有名どころ何回かけたかわからないですね

実際依頼を受けておいてもトラップがあるんですね

大手の車の営業メーカーとかも何回か何十回か230回行ってるはずないってことはそこで働いている社員の方が次々に申し込んでくれるって事ですかそうですね

まあ何回もすると早くなるますね

まあまたかみたいな一瞬で終わりますね

 

ブラック企業な会社は意外に多い

でも全然ブラックなとこ多いですよ

そういう暴力までふるうところもあって思わなかったんですけど月にしごけは日常的なブラックも結構ありますね一

発二発とかじゃなくて継続的な暴力みたいなでやめたいって掲示板でそれ犯罪ですよね

でもそこまでは大事にしたくない何が欲しいわけでなく早く逃げたいみたいな

まあやっぱり人材不足のもあるんですかね

でもそういう会社にいてもしょうがないと言うかね早くやめたほうがいいですよね

【メッセージ】辞めることは悪じゃない

 

だんだん精神が病んでるだけだと思うんでやっぱりあなたがいたら回らなくなっててよく

とも必要ないですよね結構
あなたがいなかったらそんな会社の責任と思うんですけど、やっぱりそれでやめないって人いるんですけどって

そういうこと言われるんですね会社からもそんなこと会社が回らなくなって潰れたらどうするんですよみたいな。

でもまだ潰れた企業なんて全然ないですからね意外と普通に待ってますから。

 

一人いなくても回りますよね。

そういうて守るんで私がいなかったらって思う必要ないと思いますよね!

 

今やったらフリーランスとかいろんな道もあるから気軽にも色んな選択肢もあるので色んな会社もありますし、もうフリーランスになるのも就職も結構簡単にできますし気軽にやめてもいいんじゃないかなって思います。

気軽に利用してほしいなと是非

仕事を辞めた人はとりあえず本当に辞めたかったらやめよう!

で本当にもし辞めさせてもらえないとか自分から言い出せないってことは29800円で全部代行してくれるサービスもあるんで利用してください!

 

以下、3回退職を経験した私からのメッセージです。

今日は山本さんに来ていただきましたありがとうございました

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